Position assise ergonomiquement correcte pour postes de travail en milieu industriel

L’univers professionnel des personnes travaillant dans un environnement industriel est équipé, dans l’idéal et en prévention des douleurs du dos, de sièges pour postes de travail industriels adaptés au domaine d’application et au nombre d’utilisateurs. Les sièges industriels et les sièges actifs pour postes de travail industriels assis-debout soulagent la colonne vertébrale durant les activités assises et debout. Ils offrent un maintien fiable sans restreindre la liberté de mouvement nécessaire et stimulent une posture assise dynamique.

Eviter les contraintes unilatérales, augmenter la liberté de mouvement

Il est généralement requis de prévenir les charges unilatérales de la colonne vertébrale sur le poste de travail. C’est aussi pour cette raison que les experts recommandent d’équiper chaque poste de travail d’un siège approprié. Une particularité du secteur industriel est que tous les objets requis doivent être accessibles à bout de bras sans se lever. Les sièges pour postes de travail industriels modernes ont notamment été équipés d’un dossier sculpté offrant une liberté de mouvement maximale au niveau des bras et des épaules.

Des fonctions importantes

Un réglage automatique de la pression exercée sur le dos adapte parfaitement le siège aux besoins individuels des utilisateurs, en particulier lorsque des personnes différentes utilisent le siège. Ces sièges permettent de prendre encore mieux en considération le poids corporel, la longueur du tronc et la sensation d’assise de l’utilisateur. Les rembourrages de l’assise et du dossier doivent par ailleurs être respirants, sans nuisances pour le microclimat et adaptés au domaine d’utilisation respectif: du polyuréthane résistant à l’usure est utilisé dans les ateliers et les secteurs de production, le similicuir est habituellement réservé aux laboratoires et aux salles blanches, tandis que les sièges des zones de travail propres sont revêtus de tissu.

Poste assis-debout

Les sièges assis debout, par les changements de posture qu’ils permettent, soulagent les jambes et aussi la colonne vertébrale en favorisant une posture dynamique et droite. Les modèles avec roues auto-bloquantes, c’est à dire des roulettes qui se bloquent lorsqu’une charge est appliquée et qui assurent la stabilité, apportent une plus grande flexibilité sur le lieu de travail. De plus, grâce à ses roues, le siège peut rapidement et facilement être déplacé afin de pouvoir utiliser un poste de travail voisin. La stabilité déjà évoquée est un point très important, car le siège doit être stable, même sur un sol quelque peu irrégulier. Les réglages doivent pouvoir se faire à travers des éléments de commande intuitifs, correspondant au domaine d’utilisation et faciles d’accès. Autre avantage : dans les environnements sensibles en termes d’hygiène, par ex. dans le secteur des laboratoires ou dans le domaine du montage, les mains restent libérées pour effectuer d’autres tâches si les principales fonctions de réglage peuvent être actionnées du pied. 

Un poste de travail confortable ne se limite pas au siège

En principe, un poste de travail industriel est bien plus qu’un siège adéquat. Un poste de travail est toujours composé de plusieurs éléments, tels que l’éclairage, le siège et la table de travail. Chaque composant doit répondre à toutes les exigences d’une bonne ergonomie. Ce n’est qu’ainsi qu’il est possible de développer un concept global optimal pour le poste de travail concerné. Seule une telle approche globale peut finalement s’avérer bénéfique pour la santé de l’utilisateur, réduire le nombre de jours d’arrêt maladie et accroître la productivité tout en diminuant les coûts.

Critères à respecter impérativement en matière de sièges pour postes de travail équipés d'un dossier :

• Accomplissement de toutes les exigences de sécurité du travail requises et respect des directives de prévention des accidents
• Réglage synchronisé de l'assise et du dossier (sans effet de remonter la chemise) avec des angles d'ouverture différents en fonction de l'activité exercée. Soulèvement minimal de l'assise en s'adossant.
• Hauteur du dossier d'au moins 45 cm, adaptation individuelle et soutien équilibré sans créer de points de pression. Soutien d'envergure de la zone arrière supérieure de la crête iliaque (hauteur de la ceinture)
• Réglage individuel ou automatique de la pression exercée sur le dossier
• Possibilité d'incliner le siège légèrement en avant
• Protection durable contre l'encrassement du vérin sous pression de gaz (afin de garantir son fonctionnement)
• Suspension de la profondeur d'assise (en prévention d'un tassement de la colonne vertébrale en s'asseyant)
• Profondeur d'assise réglable
• Réglage en hauteur
• Liberté de mouvement au niveau des bras et des épaules demeurant simultanément en contact avec le dossier.
• Minimisation du risque de trébucher
• Rembourrage respirant, d'un microclimat agréable et facilement interchangeable de l'assise et du dossier équipés de matériaux robustes adaptés au milieu industriel respectif. Conformité avec la norme DIN actuellement en vigueur.
• Commandes facilement accessibles, fonctionnelles, ergonomiques et faciles à utiliser.
• La gamme de produits doit proposer un équipement à décharge électrostatique (EDS ou ElectroStatic Discharge).

Utilité complémentaire

• Adaptation de l'inclinaison de toute la partie supérieure du siège en avant
• Déplacement facile et protection du rembourrage (p. ex. via des poignées au niveau des zones extérieures du dossier)
• Accoudoirs corrects adaptables en largeur / hauteur / profondeur aux besoins fonctionnels (sans outils)
• Les postes de travail surélevés en milieu industriel doivent disposer d'aides ascensionnelles (p. ex. des anneaux pour les pieds en combinaison avec un vérin pneumatique en hauteur)
• Le siège ne doit pas risquer de glisser s’il est utilisé pour un comptoir (hauteur de l'assise supérieure à 65 cm)
• Roulettes à blocage en fonction de la charge pour postes de travail soumis à des zones de travail changeantes (stabilité statique supplémentaire garantie)

Exigences minimales des sièges assis debout :

• Conformité avec les exigences en matière de sécurité technique et les directives en matière de prévention des accidents
• La courbure physiologique de la colonne vertébrale doit également être soutenue dans la position d’assise la plus haute
• Mobilité tridimensionnelle associé à la stabilité
• Ajustement du bord avant de l’assise à l’inclinaison de la cuisse, ce qui atténue les tensions au niveau de la face inférieure de la cuisse
• Ajustement de l’ensemble de l’assise aux mouvements de l’utilisateur et faculté d’adopter différentes positions assises ou debout grâce à des possibilités de réglage de la hauteur suffisantes
• Éléments de commande facilement accessibles, ergonomiques et simples à manipuler
• Le vérin à gaz doit être durablement protégé de l’encrassement.
• Amortisseur d’assise efficace, y compris dans la position la plus basse.
• Facile d’entretien

Également judicieux

• Facile à transporter
• Caractéristiques compatibles DES/ESD (Electro Static Discharge)

Sièges pour postes de travail industriels

• Sièges pour postes de travail industriels avec dossier : Tec profile (IS 2011 AB, IS 2011 AS, IS 2011 BS2/2011_ESD BS2)**

Sièges assis-debout industriels

• muvman FACTORY*
• muvman INDUSTRY*

Fabricant

aeris GmbH*
Hans-Stießberger-Straße 2a, 3. OG
85540 Haar b. München
ALLEMAGNE
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Fax +49 89/90 39 39 1
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www.aeris.de/en

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